Analista Fiscal Pleno
1) Definir, conferir e/ou manter atualizado cadastros de clientes e fornecedores, e classificação fiscal dos produtos e serviços, inserindo e/ou ajustando parâmetros e alíquotas no sistema de gestão, a fim de atender legislação vigente e tributar impostos corretamente.
2) Realizar fechamento fiscal, analisando as transações e movimentações realizadas, elaborando, conferindo e emitindo relatórios fiscais e gerenciais, a fim de garantir a exatidão e a qualidade das informações e a geração das obrigações.
3) Realizar a apuração dos impostos municipais, estaduais e federais, verificando as operações realizadas, avaliando compensações de créditos, emitindo as guias e encaminhando para recolhimento, providenciando registros legais junto aos órgãos competentes, a fim de cumprir prazos e legislação vigente.
4) Gerar, conferir, validar e transmitir as declarações/obrigações fiscais acessórias tais como: SPED Fiscal, Sped de Contribuições, GIA, DMS, Reinf e demais declarações obrigatórias, verificando informações fiscais, utilizando aplicativos de órgão oficiais, objetivando atender legislação vigente municipal, estadual e/ou federal.
5) Emitir notas fiscais, conferindo datas, valores, volumes, fretes, transportadora, inserindo informações no sistema, observando classificações fiscais, visando liberar a expedição de materiais e cumprir exigências legais.
6) Efetuar lançamentos de notas fiscais de entrada e fretes, identificando e registrando informações de itens, valor, codificação, data de entrega nas ordens de compra e classificação fiscal, visando sistematizar recebimento de materiais e gerar obrigações.
7) Preparar e consolidar dados, informações e relatórios dos processos de sua área de atuação, conforme demandas, a fim de subsidiar os processos de tomada de decisão.
8) Manter contatos com as áreas de interface, clientes, fornecedores, representantes, prestadores de serviço, funcionários e demais envolvidos, alinhando processos de trabalho, metas e objetivos comuns, visando levantar informações, esclarecer dúvidas e solucionar problemas.
9) Sugerir, propor e implementar melhorias e/ou inovações na sua área de atuação, atuando em conjunto com áreas afins, analisando controles e processos de trabalho, identificando oportunidades, visando solucionar problemas, otimizar recursos e reduzir custos.
10) Manter-se atualizado sobre sua área de atuação, monitorando tendências e legislação, visando adotar e/ou adequar práticas, procedimentos e políticas adotados pela empresa.
11) Manter documentos, controles e registros físicos e eletrônicos atualizados e organizados, conforme procedimentos estabelecidos.
12) Manter limpo e organizado o local de trabalho, máquinas e equipamentos utilizados.
13) Cumprir as normas e procedimentos da empresa, da qualidade, da saúde e segurança do trabalho.
14) Executar atividades adicionais estabelecidas para o cargo, de mesma natureza e complexidade, observando o seu limite de atuação, conforme demanda da área e/ou solicitação do superior imediato.