1) Participar da elaboração e implementar procedimentos e instruções de saúde e segurança do trabalho, verificando normas regulamentadoras e legislação, analisando processos e/ou serviços, identificando riscos, perigos, materiais e/ou equipamentos de proteção necessários, a fim de definir medidas preventivas e atender preceitos legais.
2) Apoiar na elaboração dos programas e laudos de saúde e segurança do trabalho, juntamente com equipe interna e prestadores de serviços terceirizados, envolvendo levantamentos de condições e riscos nos postos de trabalho, acompanhando medições, elaborando plano de ação, visando prestar informações e estabelecer execução das adequações necessárias.
3) Realizar inspeções de segurança do trabalho, conforme cronograma, acompanhando atividades rotineiras, verificando atos e/ou condições inseguras, e utilização correta dos EPIs, identificando riscos de acidentes de trabalho, visando propor ações corretivas e preventivas.
4) Distribuir e monitorar uso de EPIs - Equipamento de Proteção Individual, conforme procedimentos definidos, controlando estoque e registrando informações no sistema de gestão, a fim de contribuir na prevenção de acidentes e conservação da saúde.
5) Acompanhar e/ou executar campanhas e/ou treinamentos de saúde e segurança do trabalho e participar dos eventos de integração de novos funcionários, elaborando e apresentando normas, procedimentos, informativos e demais orientações internas, visando atender demandas da empresa.
6) Apoiar as atividades da CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, acompanhando processo de eleição e posse das equipes, reuniões, treinamentos, SIPAT - Semana Interna de Prevenção de Acidentes e demais demandas relacionadas, visando constituir e manter as equipes atuantes nos objetivos pertinentes.
7) Providenciar PPCI - Plano de Prevenção e Proteção contra Incêndios e apoiar a Brigada de Emergência, monitorando as atividades equipe interna, reuniões, definindo papéis, pontos de encontro, participando e/ou realizando treinamentos, reciclagens, simulação de evacuações e demais ações relacionadas, visando manter o grupo apto para atuar em situações de emergência.
8) Investigar acidentes de trabalho e emitir a CAT - Comunicação de Acidente de Trabalho, identificando objeto, ato e/ou situação causadora, entrevistando acidentado e/ou testemunhas, efetuando registros pertinentes, a fim de analisar e registrar acidente e elaborar plano de ação corretivo e demais providências legais.
9) Preparar e consolidar indicadores, dados, informações e relatórios nos processos de sua área de atuação, conforme demandas, a fim de subsidiar os processos de tomada de decisão.
10) Manter contatos com as áreas de interface, clientes, fornecedores, representantes, prestadores de serviço, funcionários e demais envolvidos, alinhando processos de trabalho, metas e objetivos comuns, visando levantar informações, esclarecer dúvidas e solucionar problemas.
11) Manter documentos, controles e registros físicos e eletrônicos atualizados e organizados, conforme procedimentos estabelecidos.

Horário:
de Segunda a Sexta, das 13h30 às 23h05, com intervalo de 1h.

Técnico em Segurança do Trabalho finalizado;

Conhecimento em informática e pacote office;

Atitude, pró-atividade e bom posicionamento completam o perfil.